WEIL DU
WIRKLICH ZÄHLST
Bei Primark stehen die Menschen bei allem, was wir tun, im Mittelpunkt. Wir sind bestrebt, unseren Kollegen die Vorteile zu bieten, die ihnen am wichtigsten sind. Wir stellen sicher, dass sich unser diverses und inklusives Team gegenseitig unterstützt und sich wertgeschätzt fühlt. Ihr Wohlbefinden ist für uns eine Priorität. Bei uns stehen die Menschen an erster Stelle.
Unsere Leistungen für Kollegen konzentrieren sich auf 3 Schlüsselbereiche:
Wohlbefinden der Kollegen
Das Wohlbefinden unserer Kollegen hat Priorität. Immer.
- Unser Wellbeing Programm "Spark" hilft Kollegen dabei, ihr Wohlbefinden zu stärken – im Arbeitsalltag und darüber hinaus.
- Unser kostenloses "Let’s Talk" Programm ist vertraulich und bietet sofortige Unterstützung bei Themen rund um mentale Gesundheit und Wohlbefinden.
Unterstützung von Kollegen
Wir möchten, dass sich unsere Kollegen unterstützt fühlen, wenn sie Unterstützung benötigen.
- Verantworte deine eigene Karriere und setze den Fokus auf Weiterbildung für eine sinnvolle Entwicklung.
- Wir fördern die Work-Life-Balance unserer Kollegen durch teambezogene Zeit im Büro, zu Hause, im Laden oder bei unseren Lieferanten.
- Wir haben vier globale, interne Netzwerke und damit sichere Räume für unsere Kollegen geschaffen, in denen ein Erfahrungsaustausch möglich ist. Das Verständnis, das wir daraus gewinnen, verbessert unsere Produkte, entwickelt unsere Prozesse und stärkt unsere Strategien.
- Bei uns dreht sich alles um kontinuierliches Lernen. Daher haben wir Programme entwickelt, die unsere Retail Assistants auf das Management vorbereiten und unsere Retail Management Teams darauf vorbereiten, Kollegen auf ihrem Erfolgskurs zu begleiten.
Mitarbeiter fühlen sich wertgeschätzt
Es ist wichtig, dass sich unsere Kollegen in unserem Unternehmen wertgeschätzt fühlen.
- Einer unserer Vorteile, mit dem wir uns bei dir dafür bedanken, dass du hier bei uns bist, ist unser ganzjähriger Mitarbeiter-Rabatt.
- Mit unserem Refer-a-Friend Empfehlungsprogramm belohnen wir Kollegen, die andere mit an Bord holen – denn niemand weiß besser, wer gut zu uns passen könnte, als unsere Kollegen!
Global – aber lokal
Bei Primark sind alle Menschen willkommen. Wir wissen auch, dass jeder Mensch andere Bedürfnisse hat. Zusätzlich zu unseren 3 Schlüsselbereichen achten wir auf marktspezifische Bedarfe und bieten Benefits an, die für jede Community, in der wir uns befinden, ausschlaggebend sind.
Wir stellen Ihnen Spark vor
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