Détails de l'offre
UAT_EHS_COORDINATOR_CFIM_BG
Operations Support
Porque tu fazes a diferença
Na Primark, adoramos fazer as coisas à nossa maneira. Oferecemos aos nossos clientes moda atual a preços acessíveis. E fazemo-lo com paixão, rigor e compromisso. Se te identificas com estes princípios, junta-te a Primark como Operations Support.
Porque tu és importante
As pessoas estão no centro de tudo o que fazemos, por isso é essencial que te proporcionemos o ambiente adequado para que dês o teu melhor. Por isso, oferecemos-te uma série de benefícios que te colocam em primeiro lugar:
• Conciliação: oferecemos diferentes faixas horárias de trabalho para que se adaptem o melhor possível à tua disponibilidade.
• Os nossos horários são de 5 dias por semana em média com turnos contínuos.
• Desconto de funcionário para adquirir produtos das nossas fabulosas coleções.
• Oportunidades profissionais nacionais e internacionais numa empresa internacional em constante expansão.
• Possibilidade de apoio a novas aberturas em diferentes localizações.
Quais serão as tuas responsabilidades?
Como Operations Support, contribuirás diretamente para a rentabilidade da loja, a sua operação e as tarefas de Segurança, Saúde e Meio Ambiente. E assim é como deverás pô-lo em prática:
• Apoiar o EHS & Operations In-Store Lead ou Manager na operação da loja e tarefas de Health & Safety como completar checklists, ajudar com inspeções e auditorias e gestão de resíduos e sistemas
• Gerir o relatório diário e semanal do cash office
• Promover o cumprimento das políticas e procedimentos da empresa
• Apoiar a equipa de gerentes da loja a alcançar a excelência operacional
• Reportar e escalar incidentes de acordo com os procedimentos e políticas da empresa.
Como gostaríamos que fosses?
O controlo operacional é muito importante na Primark, pelo que precisamos da pessoa certa para este cargo. Isto é o que precisamos da tua parte:
• Habilidades de planeamento e organização com uma forte orientação ao detalhe.
• Ser uma pessoa honesta, grande comunicadora e ter facilidade com os números.
• Orientação ao cliente externo e interno e ser capaz de detetar possíveis problemas e resolver incidentes, mantendo informada a equipa de gerentes da loja.
• Idealmente, experiência em comércio e no manuseamento de dinheiro num ambiente muito dinâmico.
• Mobilidade geográfica não necessária, mas valorizada.
• Trabalho em equipa, um alto grau de motivação e uma atitude positiva.
Valorizamos os idiomas que conheças, incluindo a língua gestual. Não te esqueças de nos informar, pois isso ajudará a ofrecer ao cliente um ótimo serviço.
Apresenta a tua candidatura hoje mesmo para te juntares à nossa equipa!
Data fim de publicação interna:
Média de horas semanais:
Horário/Turno:
Tal como a nossa moda, a nossa cultura adapta-se a cada individuo. Esforçamo-nos em criar um lugar de trabalho inclusivo onde as pessoas possam ser elas mesmas, aceder a oportunidades e crescerem juntas.
REQ ID: JR-1016
FAITES CONNAISSANCE AVEC VOS COLLÈGUES
-
Nos Histoires - Primark (FR)May 02, 2024 Content Hub -
July 16, 2025 -
Technologie, Numérique Et Données - Primark (FR)Chaque jour chez Primark, nos équipes du numérique, de la technologie et des données font de grandes avancées. February 01, 2018 Related Content - Digital, Tech & Data Related Content - Digital -
Mon aventure chez Primark: Quentin, Department ManagerBonjour, je m'appelle Quentin, et il y a huit ans, j’ai fait mes premiers pas chez Primark. March 26, 2025 Article Nos Histoires de Gens En Magasin Content Hub Related Content - Instore -
Faites connaissance avec Dominique, Responsable de départementJe m’appelle Dominique et je suis Responsable de département chez Primark Créteil. Je suis un vrai « bébé Primark » ! Je suis arrivée il y a 10 ans comme vendeuse polyvalente en CDD à temps partiel, et j’ai gravi les échelons jusqu’à mon poste actuel, en évoluant cinq fois. July 22, 2025 Article Nos Histoires de Gens En Magasin Content Hub Related Content - Instore -
Faites connaissance avec Waffa, Vendeuse polyvalenteJe m’appelle Waffa et je suis Vendeuse polyvalente chez Primark depuis plus de 3 ans. Je me suis orientée vers ce métier car j’ai toujours été attirée par la vente. July 31, 2025 Article Nos Histoires de Gens En Magasin Content Hub Related Content - Instore -
Faites connaissance avec Guilhem, Responsable RHMoi, c’est Guilhem! Je suis Responsable Ressources Humaines des magasins Primark de Saint-Étienne et Grenoble. October 01, 2025 Article Nos Histoires de Gens En Magasin RH et Culture Content Hub Related Content - Instore Related Content - People & Culture -
Mon aventure chez Primark: Salomé, People & Culture ManagerBonjour! Je m'appelle Salomé Le Goff et je suis P&C Manager Bruxelles. Mon parcours chez Primark a débuté en octobre 2021 en tant que Retail Assistant à temps partiel. October 01, 2025 Article Nos Histoires de Gens En Magasin RH et Culture Content Hub Related Content - Instore Related Content - People & Culture -
Mon histoire chez Primark: Julie, People & Culture Manager CentralUn parcours de croissance, de passion et d’engagement. October 01, 2025 Article Nos Histoires de Gens En Magasin RH et Culture Content Hub Related Content - Instore Related Content - People & Culture -
Mon aventure chez Primark: Monica, Team ManagerBonjour, je m’appelle Monica. J’ai rejoint Primark fin 2021 en tant qu’Assistante de Vente à temps partiel dans notre magasin de la Rue Neuve. Dès le premier jour, j’ai été portée par l’énergie de l’environnement et motivée par l’envie d’apprendre. October 01, 2025 Article Nos Histoires de Gens En Magasin Content Hub Related Content - Instore -
Mon aventure chez Primark: Kishan, Store ManagerD’un rêve étudiant à la tête d’un magasin emblématique, J'ai commencé mon parcours chez Primark en 2008 en tant qu'étudiant à temps partiel à Leicester. October 01, 2025 Article Nos Histoires de Gens En Magasin Content Hub Related Content - Instore
Inscrivez-vous pour recevoir des alertes d'emploi
Inscrivez-vous aux alertes emploi par e-mail pour les futurs postes chez Primark en utilisant le formulaire ci-dessous ! Nous utiliserons les informations que vous fournissez uniquement pour vous informer des futures offres d'emploi correspondant à vos critères de recherche, si et quand elles seront disponibles.